高級人力資源HRD研修班有哪些獨特優勢？課程特色？
在互聯網深度應用的新時代，傳統商業模式正在發生革命性的變化，這會對企業的人力資源管理模式產生了革命性的影響，是人力資源管理者面臨的重要課題！新形式下，人力資源管理如何全方面升級？怎樣培養具備企業家思維的首席人才官？高級人力資源HRD研修班有哪些獨特優勢？課程特色？【獨特優勢】 復合式知識結構：企業家思維+人力資源專業職能+ ...……
企業管理專家——張春曉
張春曉老師北京大學教授，經濟學博士，現任國務院國資委研究中心咨詢部部長、學術委員會委員。經濟學博士，北京大學教授，從事企業基層管理、項目管理、企業重大項目合作洽談、企業重大項目可行性分析、企業戰略規劃、企業信息化管理、企業文化管理、企業文化培訓、企業人力資源開發及管理、企業新產品開發管理、企業兼并重組等。現供職于國務院國資委研究中心，在產學研結合的前沿陣地，從事科研、教學、咨詢、策劃等。在企業文化 ...……
企業管理導師——王文琭
王文琭老師：數字化營銷量子管理實戰專家工商管理碩士（MBA）海爾集團大數據營銷總監海爾集團人單合一模式研究專家海爾大學資深培訓師藍海股權交易中心“數字營銷輔導專家”同濟大學量子管理研究團隊核心成員北京大學、青島大學、青島理工大學MBA/EMBA特聘講師北大縱橫后MBA講師及項目合伙人半島實戰管理咨詢聯盟創始成員【主要課程】思維課程：《傳統企業新零售營銷思維升級》《傳統企業移動互聯網時代的組織轉型升 ...……
長期來看企業需要做企業管理培訓？
企業培訓是對未來的戰略投資。企業為什么要做培訓？企業做培訓是企業發展的道路中必須要經歷的，企業做好培訓是不僅對于企業是一個好的發展，更多是企業對未來的戰略投資。 企業培訓是企業或針對企業開展的一種提高人員素質、能力、工作績效和對組織的貢獻,而實施的有計劃、有系統的培養和訓練活動。目標就在于使得員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發揮出最大的潛力提高個人和組 ...……
